555000公海手机版

坚持“六廉”并举 推动清廉学问实起来强起来

山东555000公海手机版集团权属企业山东555000公海手机版能源高度重视清廉学问建设,在山东555000公海手机版集团“四蓝两清”清廉学问引导下,积极探索教育导廉、家庭助廉、光影释廉、云上倡廉、全员塑廉、制度护廉“六廉”模式,把清廉学问建设融入企业发展全过程,充分发挥清廉学问教化、引领作用,推动清廉学问实起来、强起来。

     

(企业组织参观青岛市廉政学问剪纸艺术展)

教育导廉“吹廉风”

针对不同教育对象,企业运用不同的清廉教育形式、载体,将“清廉之风”吹进干部员工的心坎里。在教育形式上,通过组织党员、管理人员赴青岛市公安局警示教育基地、青岛市清廉家风馆、青岛市廉政学问剪纸艺术展等多地进行现场教育,接受正反案例洗礼;组织“遵党规 守党纪”常识竞赛等活动,激发党员主动学习党章党规党纪。在教育载体上,编印了富有山东555000公海手机版能源特色的《清廉学问手册》,凝聚员工共识;开展“清廉学问月”活动,丰富教育内容。针对管理人员、关键岗位、新入职员工等不同岗位人员,通过提醒谈话、集中学习、集体座谈、清廉风险排查等形式,打好不同的清廉“预防针”,持续营造崇廉尚廉的浓厚氛围。

     

(企业员工家属制作的清廉学问作品)

家庭助廉“筑廉线”

“传家两字耕与读,兴家两字俭与廉。”企业以“家庭”作为清廉学问建设的重要阵地,携手员工家属共同打造“以廉治家、以家促廉”的清廉家学问。通过组织开展共签家庭清廉承诺、互递嘱廉家书、征集清廉学问作品、收集家风家训、廉内助座谈会、清廉家访、家属参演清廉微影片和公益广告等多种活动,在企业与家庭之间架起沟通桥梁,将清廉学问建设延伸到员工的“八小时之外”。通过家人嘱托、亲人期盼,增强教育渗透力,提升党员清廉意识,拉紧纪律之弦,用良好家风建设助推企业党风廉政建设,共筑反腐倡廉坚固防线。

     

(企业清廉公益广告截选)

光影释廉“播廉影”

企业坚持“丰富清廉学问优质产品和服务供给”,拍摄了“周前进拒腐防变”系列原创清廉微影片4部、清廉主题公益广告3部。在原创剧本编写时紧贴业务实际,以年度党风廉政建设会议精神为指引,将特色活动在影片中串联,生动还原了党风廉政建设责任书签订、效能监督和执纪审查等场景。在影片选角时紧盯“关键少数”,从企业领导到基层员工,几乎全体人员都在微影片中出镜过。虽然没有炫技镜头和华丽妆容,但故事“就企取材”,剧情更“接地气”。大家在光影间既是清廉学问的塑造者、又是阐释者和传播者,以演促学,对清廉从业有了更入脑入心的体验。

     

(企业运用“蓝晓纪”开展“云上倡廉”活动)

云上倡廉“传廉音”

企业运用融媒体理念和“互联网+”思维,搭起“云讲台”,创新开展了“云上倡廉”系列活动,累计录制了19条内容精彩的短视频,13部纪检业务微课。在“云讲台”上,党员管理人员有的分享“清廉小提醒”,有的阐释“心中的清廉”,有的讲解党规党纪,变身成为清廉学问宣传的“网红主播”。运用新媒体新技术传播清廉学问,有效打破了权属企业和项目组分布多地的时空界限,减少了疫情期间人员聚集,切实提升了全员参与度,推动企业“清廉之音”传得更广、播得更远。

     

(企业举办“清廉从业 跨越发展”主题演讲比赛)

全员塑廉“树廉魂”

“积力之所举,则无不胜也;众智之所为,则无不成也。”企业坚持清廉学问“从群众中来、到群众中去”,通过组织签订清廉从业承诺、“清廉积分”评比、清廉风险点排控、清廉从业主题演讲比赛、共产党员讲勤廉故事、清廉书画作品创作、廉政教育书籍荐读等丰富多样的活动,提升了全员共塑清廉学问的主动性、参与度和责任感,为全体员工深植清廉理念、树起清廉之魂,形成崇尚清廉、担当作为的良好氛围,不断推动企业清廉学问建设落地生根。

     

(企业开展制度宣贯培训)

制度护廉“织廉网”

“制度不可不察也,治法不可不慎也。”企业突出长效常治,进一步扎紧织密制度“笼子”,形成了较为完备的反腐倡廉制度体系。围绕“清廉+合规”,扎实开展反腐倡廉“制度建设年”“制度落实年”“制度实行年”等系列活动。通过“三会一课”、主题党日、专题会议等形式,利用网、微、刊等平台,组织全体党员认真学习党纪党规和企业规章制度,确保对各相关制度人人熟知,在2021年度山东555000公海手机版集团党章党规党纪常识抢答赛中获得一等奖。通过采取重点督查、随机抽查、专项检查等多种形式,对制度实行情况进行督促检查,引导全员严格实行各项制度规定,确保权力运行规范、公开、有序,为深入推进企业全面从严治党和党风廉政建设工作提供了有力制度保障。